Plat prodavačky v Lidlu: Vyšší než vysokoškoláci. „Ale ať si jdou to pípání vyzkoušet“, zlobí se pokladní na kritiku
Foto: Freepik.comNástupní mzda na pozici prodavač/ka při úvazku 40 hodin týdně je od 1. března 35 300 Kč. Po třech letech se mzda zvyšuje na 38 600 Kč. Jelikož se společnost snaží vyjít svým zaměstnancům vstříc a chce jim umožnit skloubit pracovní a rodinný život, nabízí i jiné výše úvazků. Výše mzdy se pak samozřejmě liší.
Odebírejte naše články: Přidejte si boxík arecenze.cz na domovskou stránku Seznam.cz
Všichni zaměstnanci společnosti dostávají příspěvek na stravné – 100 Kč/den. V rámci zaměstnaneckého programu s názvem Cafeterie pak mají přístup k výhodným nabídkám v oblastech zdraví, sportu, vzdělání, kultury či rekreace. Motivační bonus pak může být až 12 000 za rok.
A jaké jsou další benefity? Například 30 dní dovolené v roce, MultiSport karta za výhodnou cenu, Sabbatical či placené volno v první školní den prvňáčka.
Výše mezd: Srovnání
Co je tedy pravdy na tom, že prodavačky v Lidlu berou více peněz než třeba učitelé? Je tato informace pouze zažitým mýtem, anebo se zakládá na pravdě? Zde je malé srovnání:
| Profese / Třída mzdy | Měsíční tabulková mzda |
| minimální mzda | 20 800 Kč |
| průměrná mzda | 46 924 Kč |
| učitel (4. platová třída, do 2 let praxe) | 16 630 Kč |
| zdravotní sestry, zdravotníci, sociální pracovníci (2. platová třída, do 1 roku praxe) | 16 870 Kč |
| lékaři a zubaři (11. platová třída, do 1 roku praxe) | 40 380 Kč |
| prodavač/ka v Lidlu (nástupní plat) | 35 300 Kč |
Zdroj: https://www.kurzy.cz/platy/platove-tabulky/
Jak to vidí zaměstnanci?
Co si o spekulacích ohledně výplaty myslí zaměstnanci Lidlu samotní? Zaměstnankyně středočeské pobočky Lidlu, která raději zůstala v anonymitě se vyjádřila takto: „Když slyším někoho, jak mluví o tom, že tady jenom pípáme zboží a kolik jako bereme peněz, tak vidím rudě. To i takzvaná ´prodavačka z Lidlu má víc, kdekdo říká, aniž by u toho ale přemýšlel… Doporučila bych každému, kdo si nás takto bere do úst, ať si jde to pípání vyzkoušet. (Zdroj: Fintag.cz)
Práce za kasou tedy zřejmě není jen o bezmyšlenkovitém pípání zboží, mnozí si vůbec neuvědomují, co všechno tato práce obnáší a jak náročná ve skutečnosti je.
Lidl si svých zaměstnanců váží
Lidl má jasně dané priority. Chce svým zaměstnancům vytvořit příjemné pracovní prostředí. Zároveň chce své zaměstnance motivovat k tomu, aby žili zdravě. Společnost si moc dobře uvědomuje, jak důležití jsou pro dobré jméno firmy právě zaměstnanci. Generální ředitel Lidlu Tomasz Kuźma vysvětluje:
„Jsou to právě naše kolegyně a kolegové, kteří stojí za základem úspěchu naší společnosti a bez nichž bychom nemohli být jedničkou na trhu. O to více nás těší, že naše úsilí letos již počtvrté ocenil nezávislý Top Employer Institut. Je to pro nás závazek, abychom ve své práci i nadále nepolevovali.“
Lidl Česká republika letos už počtvrté za sebou získal ocenění „Top Employer”. Ocenění, které uděluje nezávislý „Top Employers Institute“ (přední světová autorita v oblasti personální strategie). Takové zacházení přináší své ovoce, manažerka jedná z letňanských poboček Jaroslava Vlková potvrzuje, že zájem o práci v Lidlu neustále roste: „Je to výrazně víc než dříve. Lidé se ptají i na pokladnách, dáváme jim kartičky s adresou na náborový web“. (Zdroj: Aktuálně.cz)
Foto: Freepik.com Společnost Lidl si svých zaměstnanců zřejmě váží. Pravidelně jim zvyšuje mzdy a nabízí různé benefity.
Stávka na vysokých školách
V roce 2023 stávkovaly, poprvé od listopadu 1989, vysoké školy. Vyučující žádali vyšší platy a na demonstraci se vyskytly i transparenty jako „Chci plat aspoň jako prodavač v Lidlu.” nebo “Myslím, tedy jsem – nemám na nájem.”
Odebírejte naše články: Přidejte si boxík arecenze.cz na domovskou stránku Seznam.cz
Zdá se však, že mnoho lidí pro stížnosti akademiků nemá pochopení. V internetové diskuzi pod článkem na reflex.cz se totiž nechali slyšet, že „Pokud chcete platy jako prodavači v Lidlu, tak musíte jít prodávat do Lidlu. Tam si na to zaměstnanci vydělají.“ nebo „No ano, ať ti VŠ pedagogové mají platy jako prodavači v Lidlu. Ovšem za podmínky, že prokáží aspoň stejný, ne-li větší společenský přínos.“ (Zdroj: Reflex.cz)
A co si myslíte vy?
Zdroje:
- https://spolecnost.lidl.cz/pro-novinare/tiskove-zpravy/spolecnost-lidl-navysuje-mzdy-a-rozsiruje-benefity
- https://www.mpsv.cz/prehled-o-vyvoji-castek-minimalni-mzdy
- https://www.e15.cz/finexpert/prace-a-mzda/platy-ucitelu-v-roce-2025-kolik-si-vydelaji-po-navyseni-podle-platove-tabulky-1422233
- https://www.kurzy.cz/platy/platove-tabulky/
- https://www.reflex.cz/clanek/komentare/121352/chceme-platy-aspon-jako-prodavaci-v-lidlu-vysoke-skoly-stavkovaly-poprve-od-roku-1989-vyslysi-je-fiala.html
- https://www.reflex.cz/diskuse/1217231/1
- https://zpravy.aktualne.cz/finance/nakupovani/prace-v-lidlu-zamestnani-pokladni-prodavac/r~6e7c281240e211e89509ac1f6b220ee8/
- https://www.fintag.cz/2023/02/14/pokladni-v-lidlu-se-stala-legendou-ale-vazne-bere-tolik/
Použité zdroje
Rubriky

Podělte se o svůj názor, dotaz a poraďte ostatním v moderované diskuzi.
Zveřejňujeme každý slušný a přínosný komentář.