Menu

Příspěvky pojišťoven pro rok 2026: Češi mají nárok na peníze za letní tábory i vitaminy, často je ale nečerpají

Příspěvky pojišťoven pro rok 2026: Češi mají nárok na peníze za letní tábory i vitaminy, často je ale nečerpajíFoto: Shutterstock.com
Zdravotní pojišťovny nabízejí svým klientům tisíce korun ročně ve formě příspěvků na cvičení, tábory či vitaminy

Platit si zdravotní pojištění považuje řada lidí za jedno velké zlo a často lamentují, že za své peníze stejně nedostávají odpovídající péči. Do toho, jak pojišťovny hospodaří a jestli je výše pojistného skutečně odpovídající, vrtat nebudeme. Ale zato se hodí zmínit, že pojištěnci mají ze zákona nárok na různé typy benefitů. Ty se u jednotlivých institucí liší, ale ve finále mohou činit až několik tisíc korun ročně. A byla by velká škoda ignorovat tuto možnost a nevyužít ji.

Co nabízejí zdravotní pojišťovny?

Zdravotní pojištění patří v České republice k povinným, a zatímco zaměstnancům je strháváno z platu, OSVČ si ho musí hradit sami. Pro živnostníky je přitom od 1. ledna 2026 minimální měsíční záloha na zdravotní pojištění 3 306 Kč, u pracujících se odvíjí od výše jejich příjmů. Za tuto sumu pak máme nárok na zdravotní péči. Ale každá z pojišťoven navíc svým klientům nabízí nejrůznější druhy benefitů. Ty sice nedokážou vykrýt náklady na pojištění, ale je to lepší než nic.

Nabídky pojišťoven se různí, ale typicky nabízejí finanční příspěvky a kompenzace pro různé životní situace nebo zdravotní zásahy, například:

  • preventivní vyšetření
  • očkování
  • screeningová vyšetření
  • onkologická prevence
  • podpora duševního zdraví
  • edukační pobyty/kurzy
  • léčba obezity
  • onkologická léčba
  • specifické diety
  • zdravotnické pomůcky

Podívejme se proto podrobněji, co která instituce nabízí, komu a jak příspěvky získat.

VZP přispívá na očkování i dárcům orgánů

Největší tuzemská zdravotní pojišťovna VZP nabízí například až 2 000 Kč dětemaž 500 Kč dospělým na pohybové aktivity a preventivní kontroly včetně dentální hygieny. Peníze lze využít třeba na plavání kojenců, sportovní prohlídky, lyžařský kurz, startovné na závodech či členské příspěvky.

Příspěvky na očkování jsou v různé výši dle typu vakcíny, a to od 300 do 2 000 Kč. Pacienti s cukrovkou zase mohou využít až 3 000 Kč na přístrojové ošetření nohou nebo až 1 500 Kč na vybrané rehabilitační procedury. Ušetřit lze také až 1 500 Kč za odlehčenou sádru nebo až 3 000 Kč za komplexní onkologickou prohlídku. V nabídce je i podpora pro nedonošené novorozence a těhotné či maminky po porodu. A opět jde o tisícové částky.

Speciální bonusy jsou pak určeny pro dárce krve, plazmy, krevních destiček a kostní dřeně a také pro dárce orgánů. V těchto případech jde o podporu při absolvování masáží či rehabilitací.

Foto: VZP screenshot

Nabídka příspěvků VZP.

ZPMV ČR podporuje vícerčata a IZS

Zdravotní pojišťovna ministerstva vnitra ČR nabízí velmi podobné bonusy, jen částky se liší. Z takzvaného Fondu prevence lze čerpat na 1 500 Kč na letní tábory, kroužky, školy a školky v přírodě či rovnátka zubů. Až 500 Kč mohou dostat dospělí na prevenci rakoviny prsu, dentální hygienu, permanentku na cvičení nebo analýzu složení těla. Na očkování přispívá od 300 Kč, na podporu duševního zdraví lze získat až 2 000 Kč v případě dětí a až 5 000 Kč u dospělých.

Odebírejte náš 🚨 Spotřebitelský radar

Exkluzivní obsah, slevy, soutěže, testy a výhodné nabídky. Vybráno naší redakcí, každý den na váš e-mail. Pro první odběratele zdarma, využijte toho!

Posíláme jen to, co stojí za to. Řídíme se zásadami ochrany soukromí.

Díky, že čtete arecenze.cz

Jsme tým nadšenců, kteří tvoří obsah o všem, co má přímý dopad na peněženku nebo praktický život běžného Čecha — co koupit, jak ušetřit, čemu se vyhnout a kolik zaplatíte.

Těhotné a ženy po porodu mají nárok na příspěvek ve výši až 5 000 Kč na vitaminy, předporodní kurzy, pomůcky pro kojení nebo služby laktační poradkyně. U vícečetných těhotenství lze navíc získat 500 Kč za další dítě. A 1 000 Kč lze uplatnit třeba i na masáž pro novorozence nebo vaničkování. Členové bezpečnostních sborů a IZS zase mohou dostat až 1 000 Kč na preventivní vyšetření nebo zdravotně prospěšné aktivity.

VOZP má slevový program

Vojenská zdravotní pojišťovna ČR nabízí každému pojištěnci až tři různé příspěvky z preventivních programů ročně, plus lze využívat slevový program BeneFit Klub. V rámci něj se dá ušetřit na nových brýlích, lécích, zájezdech, vitaminech, kosmetice nebo třeba koření. Výše slev je různá, ale může dosáhnout až 60 %.

Co se týká příspěvků, děti mohou získat až 2 000 Kč na očkování, až 500 Kč na dentální hygienu nebo až 1 500 Kč na rovnátka. Zajímavým dárkem zdarma je novorozenecký balíček a upoutá i možnost příspěvku až 300 Kč na vitaminy. Dospělí zase mohou získat až 1 000 Kč na očkování, 500 Kč na dentální hygienu, až 2 000 Kč na péči o miminko nebo až 899 Kč do aplikace Kalorické tabulky. Nechybí ani speciální program pro dárce krve a kostní dřeně, kteří mají nárok až na 5 000 Kč na optiku, léky, vitaminy a tak dále.

ČPZP podporuje zejména dárce

Česká průmyslová zdravotní pojišťovna nabízí ročně až 8 500 Kč na prevenci a zdravotní styl. Těhotné ženy a maminky mohou na kurzy, pomůcky, vitaminy a další položky vyčerpat dokonce až 14 500 korun. A novinkou je preventivní program Porod+ nabízející až 500 Kč na nadstandardní pokoj v porodnici či stravu.

Děti mohou získat až 1 500 Kč na očkování, letní tábory, školky/školy v přírodě či lyžařské kurzy nebo sportovní kroužky. Dospělí mají nárok na až 1 000 Kč na očkování, 700 Kč na permanentku včetně plavání, až 500 Kč na prevenci rakoviny prsu nebo až 300 Kč na vyšetření zrakového nervu. Nejvíc peněz ale mohou dostat dárci. Po každém odběru mají nárok na 100 Kč na vitaminy, noví dárci mohou dostat 1 000 Kč jako odměnu a finanční benefit se pojí i s udílením medailí prof. MUDr. Jana Janského.

Foto: ČPZP screenshot

Nabídka příspěvků ČPZP.

OZP má aplikaci pro kontrolu znamének

Oborová zdravotní pojišťovna kromě běžných příspěvků sází na jedinečnou aplikaci SkinVision pro kontrolu znamének na kůži, jíž svým pojištěncům nabízí na rok zdarma. Kromě toho má svou mobilní aplikaci VITAKARTA, jejímž prostřednictvím lze získávat data o vlastním zdraví, konzultovat potíže s lékaři nebo napřímo žádat o příspěvky.

Co se týká finančních bonusů, nabízí až 1 000 Kč na dětské sportovní aktivity či dentální hygienu. Poutavý je také kupon pro novorozence ve výši až 3 000 Kč určený na očkování, cvičení či pomůcky. A až 2 500 Kč lze čerpat na odborná vyšetření na civilizační choroby. Požádat lze navíc také o peníze na ozdravný pobyt nebo na psychoterapii.

Jak získat příspěvek od zdravotní pojišťovny?

Každá zdravotní pojišťovna má jiný postup pro získání příspěvku. Základní podmínkou je, že daný člověk musí být jejím pojištěncem. A je také třeba hlídat si limity, protože leckde je možné čerpat třeba jen určitou částku nebo počet příspěvků ročně. Takže když dítě například jede na lyžařský výcvik, školu v přírodě a tábor, absolvuje za rok tři očkování a jde na dentální hygienu, pojišťovna mu ve finále proplatí jen část z těchto aktivit. Co přesně, to záleží na konkrétních podmínkách uvedených na webu instituce.

Pro získání příspěvku je vždy třeba nejprve doložit nárok, tedy obvykle potvrzení o zaplacení nějakého úkonu či pobytu. Příspěvky se typicky vyplácejí až zpětně. Zároveň je nutné vyplnit tiskopis pojišťovny, který je ke stažení na jejím webu nebo bývá k dispozici v papírové podobě na pobočce. U většiny institucí lze žádost o peníze vyřešit online přes klientskou zónu či aplikaci. Když nějaké podklady chybí, pojišťovna to obratem sdělí. A když se přečerpá limit, je často možné přenechat svůj příspěvek jinému členu rodiny.

Je také potřeba dávat si pozor na termíny. U některých úkonů máte na čerpání třeba 3 měsíce, v jiných případech nesmíte překlenout kalendářní rok. Proto je nutné pečlivě si pročíst podmínky čerpání, které se liší u každé zdravotní pojišťovny. Kdo si přesto neví rady, tomu doporučujeme osobní návštěvu pobočky nebo infolinku. Každý pojištěnec má nárok na příspěvky, a proto je vhodné nenechat si je proklouznout mezi prsty kvůli přílišné byrokracii.

Zdroje:

  • Autorská tvorba redaktorky Arecenze
  • https://www.vzp.cz/pojistenci/vyhody-a-prispevky
  • https://www.zpmvcr.cz/pojistenci/prispevky-z-fondu-prevence
  • https://www.vozp.cz/prispevky-na-prevenci
  • https://www.cpzp.cz/preventivni-programy
  • https://www.ozp.cz/prejdete

Rubriky

Přečtěte si také

Diskuze, komentáře a vaše zkušenosti

Podělte se o svůj názor, dotaz a poraďte ostatním v moderované diskuzi.
Zveřejňujeme každý slušný a přínosný komentář.